跳槽纳入征信感觉吧有点滑稽了些，谁愿意跳槽？相信很多大部分的人跳槽只想着找一份适合自己的，或者更好的工作！

比如说自己进了一个低工资，且没有发展前景或者缺乏诚信的公司，谁会想着一直在里面待下去，又或者去了一家对于自己没有任何发展的公司工作，相信谁不不愿意的吧？谁都想找份工资福利较好的公司然后安心工作吧？

没错在当下有很多年轻人频繁跳槽，对于很多公司来说，刚培育的人才，又流失，这也是一个损失，但是很多公司我觉得它们也要检讨下自己为什么留不住人？而并非将频繁跳槽的人纳入征信问题。

如果说要将跳槽纳入个人征信，我想这似乎对人的一种绑架，不是吗？

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