一个专业技能极强,意志力极强,但情商极低,交际能力和管理能力极差的人,有可能成为团队的精神领袖吗?
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这种人只适合发挥他的技术特长,做管理只会是灾难,各尽其能,技术当领导了,没人做事了

2020年1月11日 03:05
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