一个专业技能极强,意志力极强,但情商极低,交际能力和管理能力极差的人,有可能成为团队的精神领袖吗?
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不能成为团队精神领袖。但不耽误他因为出色的技术和业务能力当任团队领袖。现在做得好的企业基本晋升有两条线,一条走管理,一条走技术幕僚,你还真不能说谁好谁坏,谁挣得多谁挣得少。

2020年4月12日 16:42
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