离职后,公积金一直在你的帐户上,不用管,只有你退休或是调离本地区才可以清户,或是买房、装修之类可以提取;养老金就一定要续缴上,否则将来退休就很麻烦。其他的保险都不用管。
离职后,社保断缴,但有3个月的缓冲期,只要在3个月内补缴上都可以,或者是你自己补缴中间断档这个期间,或者以你能在3个月内找到新单位补缴(一般都不可能)。社保中包含的养老、医疗、失业、工伤、生育这五险断缴分别有哪些影响呢?
养老保险是以累计缴费年限为准,即缴纳满15年,待达到退休年龄时可以办理退休手续,享受养老金领取待遇,可能受影响的是以后的计算基数,但影响不大;
医疗保险断缴,即不能享受基本医疗和生育
感谢邀请,离职以后对自己的社保、住房公积金等还是需要记挂,社保可以由个人继续续交的,最好还是续交,个人不能续交的,可以委托代理公司续交,直到找新工作时再由新单位来缴纳;公积金在离职期间个人没有办法续交,也没有必要续交,到了规定的时间可以取现。
首先需要注意的是:医疗保险断缴三个月,只要在这期间进行补缴的,通过补缴以后,在这期间生病住院,医疗费用都可以正常报销,但是超过三个月以上,即使你后来补缴,在这
社保两大块,养老和医疗,养老累计十五年就可以,中断再交也可以,但是医疗就不行了,停缴以后如果生病住院不报销,断缴三个月以前累计的清空,如果退休后没达到二十五年就不能享受住院报销
谢邀
公司按照法律只会按照你的劳动合同期来购买社保,其他时间不是公司的责任。你离职期间的社保和公积金中断是正常的,你找到新公司后,继续缴费就是了。社保缴费年限是“累计”计算的,暂时中断不要紧,只要在你达到退休年限时,累计时间够15年就可以了。
社保可以自己交或者找单位挂靠,按规定要交满15年,中间断交时间短影响不大,不要短交时间过长。离职前可以先找下家,如果是异地可以转移走
公积金如果未来一年不买房,断交影响不大,如果时间长会有损失,因为公司也要交一部分,多交多得
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