目前不建议去外企。新冠疫情后,有不少国家的企业都要裁员,有的甚至政治原因要撤资。这两年外资企业不太稳定。
国企和公务员可按你自己的性格选择。如果你喜欢贸易多一点的,可以去国企。如果将来想要从政的,就当公务员。
建议不要只看目前的薪水,要看你自己的性格和兴趣做哪一个行业可以持久做下去的。
博士就业应该选择年薪52万元的外企。
第一,年龄上偏大,心里产生落差。
读到博士毕业,你的年龄已经有三十多岁了,如果面对你的领导和你同龄,或比你年龄小上几岁,你会有一种无奈和压抑。
三十多岁的年龄,在国企,是一个部门的领导,公务员也应在副科以上的位置了。同样的年龄,但是级别不一样,未免让人不自信,心里产生落差,最后辞职走人。
第二,高知在集行政管理工作领域,无用武之地。
公务员国企报名考试,一般是本科学历为
两个企业一中一外!还有一个国家的铁饭碗!对我来说难,太难选择了!
外企年薪52万?将来薪的方面发展空间更大、更多!
国企年薪34万?达此程度的应为工程师或重要技术人员或高级管理人员吧!同外企比有利有弊,利的是咱中国有退休金吧?弊处是薪水没外企多!
公务员?旱涝保收,有能力的佼佼者凭自己的努力实现自己的理想带领人民发家致富为社会做贡献!
本人打工的!当然奔第一个使劲了!
去公务员,需要耐得住寂寞,而且因为沉没成本,估计会一辈子呆在公务员序列。当然,公务员福利不止表面上这些,有些只有身在其中才知道,而且公务员收入是稳定曲线上升的,越老越吃香。如果你有家庭经济基础,推荐这个选择。如果你有政府关系,或者个人比较灵活外向,逻辑思路清晰,预计会适合公务员组织,果断选公务员。
国企不尴不尬,建议就不选了。
外企的优势是工资高,对初始家底困难的人是有很大优势的,外企工作环境氛围中和
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