不仅是清北复交有这样的现象，即使是国外名校毕业也是类似的情况，比尔盖茨之流毕竟是少数。
创业需要成本
名校毕业的人有能力、有智商、有刻苦奋斗的精神，但不一定有创业的资本。创业是需要投入的，前期的投入相当于很高的门槛，使得一些家庭并不怎么富裕的优秀人才无法选择这条道路。
而选择去一家好的金融、咨询类公司，不仅不需要投入资本，短时间内就能挣到非常可观的工资。不管读书成绩好坏，大部分人的目标都是一样的，即追求
答案:许多名校的毕业生进入投资银行或者一些专业的咨询公司，实际上可能也只表明能够成为一个金融或者咨询行业比较专业的人才，这和创业者可能也有很大的不同。原因：
第一，许多人工作可能只是普通的工作，但是有的人可能一毕业就进入了一些高端的行业或者高端的公司，成为比较专业的人才，比如有的人进入了投资银行或者专业的咨询公司，这些人许多可能是专业的人才。
第二，创业许多的时候，可能需要复合型的人才，当然也有很多专
因为:1.不到走投无路或想改变现状和际遇人，是不会选择创业的。创业风险极大，极其辛苦，成功者都是九死一生。名校毕业生，选择很多，不会轻易走这条不归路！
2.知名咨询公司的人每天都是面对问题、帮助企业解决问题，见过太多的企业生死和问题，自己也吓怕了，不敢轻易下海创业。
一句话总结:人都是趋利避害的，名校毕业生尤其跑的快！
对于清北复交毕业生来说，即使是在大学大幅扩招、大学生整体质量明显下滑的今天，他们仍称得上是当之无愧的“天之骄子”，这么优秀的人群，为什么有较大一部分人愿意去投行等高大上的机构工作，而较少从事创业呢？我们从以下几个方面讨论一下：
一，这部分人刻苦学习的初衷是什么。
试想，如果你通过12年的寒窗苦读杀败千军万马考上清北复交这样的顶尖名校，难道就是为了摆地摊搞创业，自己能说服自己吗？退一万步说，自己就真的是
名校毕业为什么要去创业呢？创业很大风险，再说了，创业是需要勇气和综合能力还要有强大的资金实力做支撑。投行和咨询公司需要的正是名校毕业的精英人才，他们头脑灵活有专业技能，在投行或咨询公司发展对他们来说没有任何风险，并且奋斗几年就会有丰厚的收入，没有必要去创业担风险。
1.投行咨询收入高、工作体面、圈子比较高端；
2.创业需要从零开始，风险大，刚毕业的大学生对商业理解浅，没什么方向，不确定性高；
3.长期来看，去投行咨询的虽然生活过得很不错，但未必混得出头，成为亿万富豪的概率并不高，到中年后会面临许多压力和失落，投行咨询并没有实际商业操盘经验，工作比较虚。接触和服务对象都是大富豪，而他自己或许还是个房奴，心态尴尬。
作为一个来自全国排名前三的管理学院的毕业生，和一个从事管理咨询行业10年的咨询顾问，我想对于这个问题，有如下几点原因：
1、学而优则仕，是中国古代流传下来的成就知识分子的方式。这种观念至今依然根深蒂固，对就业选择有很大的影响。当然，现在的“仕”已经不单纯是公务员、事业单位了，也包括大公司和大平台的高端职位。
2、创业机会成本高。这些人都是学霸，就业机会很多，可选择性很大。选择创业，一方面需要承担高度风
题主会有这个疑问的原因主要是，题主大幅高估了创业的成功率和收益，同时大幅低估了咨询和投行的薪酬与职业发展潜力。
我用我比较熟悉的咨询来举例子。
现在刚毕业的analyst进MBB，大约税前年收入30w+，而且涨的还比较快。基本到了第三年就能升职，稳定的去到税前接近100w的水平。
如果你愿意的话，到了第三年，公司基本都会sponsor你去读MBA，MBA之后未必有很大的薪酬涨幅，但是几乎可以选择任何你喜